Español | 中文  | 한국인

የቨርጂኒያ የቅጥር ኮሚሽን (VEC) በራሳቸው ጥፋት ስራ አጥ ለሆኑ ግለሰቦች ጊዜያዊ የገንዘብ ድጋፍ የሚሰጠውን የስራ አጥነት መድን ፕሮግራም ያስተዳድራል።  በቨርጂኒያ ውስጥ ለስራ አጥነት ጥቅማጥቅሞች የይገባኛል ጥያቄ ስላቀረቡ ይህ ደብዳቤ ደርሶዎታል። ይህ መረጃ ለስራ አጥነት ኢንሹራንስ ጥቅማጥቅሞች በሚያስገቡበት ጊዜ የእርስዎን መብቶች እና ግዴታዎች ያጠቃልላል እና በጥያቄዎ ላይ ችግሮችን፣ መዘግየቶችን ወይም ተገቢ ያልሆኑ ክፍያዎችን ለማስወገድ ይረዳዎታል።   ይህ የደብዳቤ ልውውጥ የቨርጂኒያ የስራ አጥነት ማካካሻ ህግን ቦታ አይወስድም። የቨርጂኒያ የስራ አጥነት ማካካሻ ጥቅማ ጥቅሞችን የማሟላት ሃላፊነት የሚጀምረው የይገባኛል ጥያቄዎ በሚቀርብበት ጊዜ ነው። እያንዳንዱ የይገባኛል ጥያቄ የተለየ ነው፣ እና በአሰሪዎ፣ በጓደኞችዎ፣ በቤተሰብዎ ወይም በስራ ባልደረቦችዎ መረጃ ላይ ጥገኛ መሆን የለብዎትም። የስራ አጥነት ጥያቄዎን በሚመለከት ማንኛውም አይነት ጥያቄ ካለዎት ሁልጊዜ VECን ማማከር አለብዎት።

የመዝገቦች ሚስጥራዊነት

የስራ አጥነት ጥያቄ ለማቅረብ የማህበራዊ ዋስትና ቁጥርዎ ያስፈልጋል። VEC መረጃን ለመጋራት ከተለያዩ የክልል እና የፌደራል ኤጀንሲዎች ጋር ስምምነት አለው። እባክዎን ለሥራ አጥነት ጥቅማጥቅሞች ጥያቄዎን በሚያስገቡበት ጊዜ ከሌሎች ኤጀንሲዎች መረጃን እንድንጠይቅ እና በፋይል ውስጥ ያለን የጋራ መረጃዎችን ልናካፍል እንችላለን። በተጨማሪም፣ ማንነትዎን ለማረጋገጥ ስምዎ፣ የማህበራዊ ዋስትና ቁጥርዎ እና የትውልድ ቀንዎ በሶሻል ሴኩሪቲ አስተዳደር እና በቨርጂኒያ የሞተር ተሽከርካሪዎች መምሪያ ይረጋገጣል።

የመስመር ላይ መለያ

VEC በ https://uidirect.vec.virginia.gov/CSS/CSSLogon.htm ላይ የቨርጂኒያ የስራ አጥ መድን ስርዓትን በመጠቀም ሁሉም የይገባኛል ጥያቄ አቅራቢዎች የመስመር ላይ መለያ እንዲፈጥሩ ያበረታታል።  በዚህ የመስመር ላይ መለያ የተላከልዎ ደብዳቤ ሰርስሮ ማውጣት፣ የተጠየቀውን መረጃ መሙላት፣ የክፍያ ታሪክ ማየት፣ አድራሻዎን ወይም የእውቂያ መረጃዎን መቀየር እንዲሁም ሌሎች አገልግሎቶችን ማግኘት ይችላሉ።

የሥራ ፍለጋ መስፈርቶች

ሁሉም አመልካቾች ለሥራ አጥነት ጥቅማ ጥቅሞች ብቁ ሆነው ለመቆየት በየሳምንቱ ሥራ መፈለግ ይጠበቅባቸዋል ፣ ይህም ቢያንስ በሳምንት ሁለት የሥራ ፍለጋ ወይም የሥራ ግንኙነት ማድረግን ጨምሮ፣  VEC በተለየ መንገድ ካልመከረ በስተቀር ።

ከዚህ በታች ያለው መረጃ ስለ ሥራ ፍለጋ መስፈርቶች አጠቃላይ መመሪያ ይሰጣል። የመጀመሪያ ወይም ተጨማሪ የይገባኛል ጥያቄ ሲያስገቡ፣ VEC “የሥራ አጥነት ጥቅማ ጥቅሞች መብቶች እና ኃላፊነቶች” የሚል መልእክት ይልክልዎታል፣ ይህም ለጥያቄዎ አይነት የተወሰኑ ዝርዝሮችን ያካትታል። እንዲሁም ይህንን ሰነድ በማንኛውም ጊዜ በCSS መለያዎ ውስጥ ማየት ይችላሉ።

• ጥቅማጥቅሞች በሚጠየቁበት ሳምንት ውስጥ የስራ ፍለጋ ግንኙነቶች መደረግ አለባቸው።
• ዝቅተኛውን የሥራ ፍለጋ መስፈርት ለማሟላት ቢያንስ በሳምንት ሁለት የሥራ ፍለጋዎችን ያድርጉ ወይም ከአሠሪዎች ጋር ይገናኙ።
• በአካል እና በቴሌፎን ግንኙነቶች በኩባንያው ውስጥ የቅጥር ሥልጣን ካለው ግለሰብ ጋር መደረግ አለባቸው.
• የስራ እውቂያዎች እርስዎ ለመስራት ፈቃደኛ እና ብቁ ለሆኑ ስራዎች፣ ለመቀበል ፈቃደኛ ለሆኑት ክፍያ እና ለመስራት ፈቃደኛ ባለዎት አካባቢ መሆን አለባቸው።
• ከዚህ ቀጣሪ ጋር ለተለያዩ የስራ ክፍት ቦታዎች ካላመለከቱ በስተቀር የስራ ግንኙነቶችን ከአንድ ቀጣሪ ጋር መድገም አይቻልም።
• ሁሉም የስራ ፍለጋ እውቂያዎች የማረጋገጫ ተገዢ ናቸው።  የይገባኛል ጥያቄዎ ለኦዲት ሊመረጥ ይችላል።
• በየሳምንቱ የሚፈለጉትን የስራ ፍለጋዎች ቁጥር አለማድረግ ጥቅማጥቅሞችን መከልከል እና ሊከፈል የሚችል ተጨማሪ ክፍያ ሊያስከትል ይችላል።
• የስራ አድራሻዎን በጽሁፍ ለVEC ማስገባት የእርስዎ ሃላፊነት ነው።
  • እያንዳንዱ ሳምንታዊ የይገባኛል ጥያቄ ሲቀርብ በመስመር ላይ ሳምንታዊ የይገባኛል ጥያቄ አቅራቢዎች ይህንን መረጃ ያስገባሉ።
  • የስልክ ሳምንታዊ የይገባኛል ጥያቄ አድራጊዎች መሰረታዊ መረጃ በስልክ ያስገባሉ እና በየአራት ሳምንቱ ዝርዝር የጽሁፍ መረጃ በVEC የቀረበልዎ የስራ ፍለጋ መዝገብ ቅፅን በመጠቀም። የጥቅማጥቅም አመትዎ ከሚጀምርበት ቀን በኋላ ቢያንስ ለአንድ አመት የስራ ፍለጋ መዝገቦችዎን ያቆዩ።
• በVEC ተቀባይነት ባለው ቅጥር አዳራሽ በኩል ሥራ የሚያገኙ የሕብረት አባላት በየሳምንቱ የቅጥር አዳራሹን ማነጋገር አለባቸው። የተፈቀደ ቅጥር አዳራሽ ከሌልዎት፣ በየሳምንቱ ቢያንስ ሁለት የስራ ግንኙነቶችን ከተለያዩ ቀጣሪዎች ጋር ማድረግ አለብዎት።
• የስራ አጥነት መድን ጥያቄ ካቀረቡ እና በቨርጂኒያ የማይኖሩ ከሆነ፣ በሚኖሩበት ግዛት ለመቀጠር መመዝገብ ይጠበቅብዎታል። (የስራ ወይም የሰራተኛ ማህበር አባል ከሆኑ ወይም በመጨረሻው የስራ ቀንዎ ውስጥ በስድስት (6) ሳምንታት ውስጥ ወደ ስራዎ የሚመለሱበት ቀን ጋር በጊዜያዊነት ከስራ መባረር ላይ ከሆኑ፣በመኖሪያ ግዛትዎ ለመቀጠር ከመመዝገብ ነጻ ሊሆኑ ይችላሉ።)

የገንዘብ ያልሆነ ውሳኔ

የስራ አጥነት ጥያቄ በሚያስገቡበት ጊዜ፣ የአሰሪዎ መለያየት እና የደመወዝ መረጃ የመጨረሻ 30 ቀን/240 ሰአት እና ማንኛውም ተከታይ ቀጣሪ(ዎች) ለምን በእነሱ እንደማይቀጠሩ መረጃ ሲጠይቁ በፖስታ ይላካል። VEC የእርስዎን መለያየት በተመለከተ ሁሉንም መረጃዎች ይገመግማል እና የሚጋጩ መግለጫዎች ካሉ ተጨማሪ መረጃ ለመሰብሰብ ሁለቱም ወገኖች በፖስታ፣ በስልክ ወይም በኢሜል ሊገናኙ ይችላሉ። ይህንን መረጃ ማቅረብዎ አስፈላጊ ነው ምክንያቱም ለጥቅማጥቅሞች ብቁ መሆንዎን ለመወሰን ይጠቅማል። ለተጨማሪ መረጃ ለማንኛውም ጥያቄ ምላሽ አለመስጠት ጥቅማጥቅሞችን ውድቅ ሊያደርግ ይችላል።በቀረቡት እውነታዎች ላይ በመመስረት፣ VEC የክልል ህጎችን ተግባራዊ ያደርጋል እና የገንዘብ ያልሆነ ውሳኔ ይሰጣል። ይህ ፍላጎት ላላቸው ወገኖች በፖስታ ይላካል። ሁለቱም ወገኖች በውሳኔው ካልተስማሙ ይግባኝ የማለት መብት አላቸው። የይግባኝ መብቶች በውሳኔው ላይ ተብራርተዋል. ውሳኔው ከተላከበት ቀን ጀምሮ በሰላሳ (30) የቀን መቁጠሪያ ቀናት ውስጥ ይግባኝ መቅረብ አለበት።

ለጥቅማጥቅሞች ሳምንታዊ የይገባኛል ጥያቄዎችን መሙላት

ለጥቅማጥቅሞች ሳምንታዊ የይገባኛል ጥያቄዎን በመስመር ላይ ወይም በስልክ ማስገባት ይችላሉ። ጥቅማጥቅሞችን ለማግኘት በየሳምንቱ የይገባኛል ጥያቄዎችን ማቅረብ አለብዎት። አንድ ሳምንት እሁድ በ 12 01 am ይጀምራል እና ቅዳሜ እኩለ ሌሊት ላይ ያበቃል። ሳምንቱ እስኪያልቅ ድረስ ሳምንታዊ የይገባኛል ጥያቄ ማቅረብ አይችሉም። ለባለፈው ሳምንት ሳምንታዊ የይገባኛል ጥያቄዎን እሁድ ላይ ማስገባት አለብዎት። ሳምንታዊ የጥቅማጥቅሞችን ጥያቄ ከሃያ አንድ (21) ወይም ከዛ በላይ የቀን መቁጠሪያ ቀናት ሳምንቱ ካለቀ በኋላ፣ ጊዜው ያለፈበት እንደሆነ ይቆጠራል እና በአብዛኛዎቹ ጉዳዮች አይከፈልም።

ትምህርት ቤት ወይም የስልጠና ፕሮግራም መከታተል

የይገባኛል ጥያቄ በቀረበባቸው ሳምንታት ውስጥ የሚወስዱትን ማንኛውንም ትምህርት ሪፖርት ማድረግዎን ያረጋግጡ። እንደ የጥናት ኮርስ እና በየሳምንቱ በሚፈለገው ክትትል መሰረት ትምህርት ቤት በሚማሩበት ጊዜ ጥቅማ ጥቅሞችን ሊያገኙ ይችላሉ። የስራ እድሎችዎን ለማሻሻል ትምህርት ቤት ወይም የስልጠና መርሃ ግብር ለመከታተል ከፈለጉ፣ ከ VEC አስቀድመው ፈቃድ መጠየቅ አለብዎት።

የተፈቀደ ስልጠና

ሥራ ሲያጡ፣ ለሚቻለው ሥልጠና ወይም ትምህርት ሊመከሩ ይችላሉ። የስራ ክህሎትዎ እና ልምድዎ በመስክዎ ካሉት የስራ ክፍት ቦታዎች ጋር ለማዛመድ ይገመገማሉ። ስልጠና ወይም ትምህርት ቤት የሚመከር ከሆነ እና በቨርጂኒያ ህግ የተዘረዘሩትን መስፈርቶች የሚያሟላ ከሆነ፣ የተፈቀደ ስልጠና ተደርጎ ሊወሰድ ይችላል። ተቀባይነት ያለው ስልጠናን በተመለከተ መረጃ ለማግኘት የአካባቢዎን የስራ ሃይል ማእከል ማነጋገር አለብዎት።

ድርብ የይገባኛል ጥያቄ

ካለፈው የጥቅማጥቅም አመት መጀመሪያ ጀምሮ ጥቅማጥቅሞችን ከተቀበሉ እና ለ 30 ተጨማሪ ቀናት ወይም 240 ሰአታት አገልግሎቶችን ካላከናወኑ ቢያንስ ለአንድ የተሸፈነ ቀጣሪ ካለፈው ዓመት መጀመሪያ ጀምሮ፣ ለአዲስ የጥቅማጥቅም አመት ብቁ ሊሆኑ ይችላሉ፣ ነገር ግን ለእነዚያ ጥቅማጥቅሞች ክፍያ ለመከፈል ብቁ አይሆኑም። ለክፍያ ብቁ ለመሆን 30 ተጨማሪ ቀናት ወይም 240 ሰአታት የተሸፈነ ስራ ሊኖርዎት ይገባል እና በራስዎ ጥፋት ምክንያት ስራ ፈት መሆን አለብዎት።

የንግድ ይገባኛል ጥያቄ

የፌደራል ንግድ ማስተካከያ ዕርዳታ (TAA) ከውጭ በሚገቡ ምርቶች መጨመር ምክንያት ሥራቸውን ላጡ ወይም የሥራ ሰዓታቸው ለተቀነሰ ሠራተኞች ጥቅማ ጥቅሞችን ይከፍላል። በውጭ ንግድ ተጽዕኖ ለተጎዳው ቀጣሪ ከሰሩ፣ ለፕሮግራሙ ብቁ መሆን እንደሚችሉ ማሳወቂያ ይደርሰዎታል።

እንደገና መቅጠር አገልግሎቶች

የአካባቢ የስራ ሃይል ማእከላት ለስራ ፍለጋ እርዳታ እና እንደ የምክር ፣የፈተና ፣የግምገማ ፣የስራ ፍለጋ አውደ ጥናቶች ፣አቅጣጫ ወደ ቀጣሪዎች ሪፈራል ወይም ሌላ የስራ ስምሪት አገልግሎቶችን የሚያካትቱ አገልግሎቶችን ይሰጣሉ። ሁሉም የስራ አጥነት የይገባኛል ጥያቄዎች ተጣርተው ወደ ስራ ሃይል ለመመለስ የዳግም ስምሪት አገልግሎት የሚያስፈልጋቸውን ለመወሰን ነው። የፌደራል መመሪያዎችን በመጠቀም የምርጫ መስፈርቱ ተመስርቷል. በእንደገና ሥራ ፕሮግራም ላይ ለመሳተፍ ከተመረጡ እና መሳተፍ ካልቻሉ፣ ለሌላ ጊዜ ለማስያዝ የአካባቢውን የሥራ ኃይል ማእከል ማነጋገር አለብዎት። እንደ መመሪያው አለመሳተፍ ጥቅማጥቅሞችን ያስከትላል።

የስራ አቅርቦትን ወይም VEC ሪፈራልን አለመቀበል

ለስራ አቅርቦት እምቢ ካሉ፣ ተጨማሪ መረጃ ለመስጠት በVEC ያገኙዎታል። VEC ከዚያም ስራው ተስማሚ መሆኑን እና እንደዚያ ከሆነ እርስዎ የስራ እድልዎን ውድቅ ለማድረግ በቂ ምክንያት እንዳለዎት ይወስናል። ስራው ተስማሚ ከሆነ እና ለመከልከል በቂ ምክንያት ከሌለዎት እንደዚህ አይነት እምቢተኝነት ከተከሰተበት የሳምንቱ እሁድ ጀምሮ ጥቅማጥቅሞች ሊከለከሉ ይችላሉ. በVEC ሲገለጽ ያለ በቂ ምክንያት ለተገቢው ሥራ ለማመልከት ካልተሳካ፣ እምቢተኝነቱ ከተከሰተበት የሳምንቱ እሑድ ጀምሮ ጥቅማጥቅሞች ሊከለከሉ ይችላሉ። VEC ሪፈራሉ ለተገቢ ስራ መሆን አለመሆኑን ይወስናል።

የሚከተሉትን ካደረጉ ለVEC ማሳወቅ ይጠበቅብዎታል፡-

• ከ VEC የስራ ሪፈራል አልተቀበለም።
• የሥራ ዕድል አልተቀበለም
• ምንም እንኳን ክፍያ ባይኖርዎትም በግል ተቀጣሪ ወይም በኮሚሽን የሚሰሩ ናቸው።
• በትምህርት ቤት ወይም በሥልጠና ለመመዝገብ የተመዘገቡ ወይም ለማቀድ አቅደዋል
• በማንኛውም ምክንያት ሥራ ለመፈለግ እና ለመቀበል አይችሉም እና አይገኙም
• አድራሻህን ወይም ስልክህን ቀይር። የVEC መልዕክት አይተላለፍም።
• ሳምንታዊ የይገባኛል ጥያቄዎን በሚያስገቡበት ጊዜ ስህተት ይፍጠሩ
• የVEC ተወካይን እንዲያነጋግሩ የሚጠይቅ ደብዳቤ ይቀበሉ
• ወደ ሌላ ግዛት ከተዛወሩ ለጥቅማጥቅሞች እንዴት ማስገባት እንደሚቀጥሉ መመሪያዎችን ይፈልጋሉ